Federatia Sindicatelor Alfa Transport
s-a constituit în vara anului 2012 ca o necesitate a organizării la un alt nivel a activităţii sindicale în cadrul grupului de firme GRAMPET. Dezvoltarea permanentă şi creşterea numărului de salariaţi ai societăţilor din cadrul grupului de firme a fost catalizatorul ce a determinat sindicatele, organizate la nivelul acestor societăţi, să formeze structura Federaţiei.
MISIUNI, OBIECTIVE
În contextul realităţilor economico – sociale de astăzi, rolul Federaţiei este unul foarte important în stabilirea şi păstrarea canalelor de comunicare între Administraţie şi sindicate.
O atribuţie importantă a Federaţiei faţă de sindicatele componente este aceea de a le acorda sprijinul necesar în vederea negocierii Contractelor Colective de Muncă în cadrul societăţilor în care sunt organizate.
PRIORITATI
-
Negocierea de acorduri cu angajatorii, în beneficiul sindicatelor afiliate;
-
Îmbunătăţirea procesului de comunicare cu sindicatele afiliate şi cu membrii de sindicat ai acestora;
-
Îmbunătăţirea procesului de identificare şi formare a reprezentanţilor zonali;
-
Colaborarea cu alte organizaţii sindicale din ţară şi din străinătate;
-
Creşterea numărului de sindicate afiliate Federaţiei din zona grupului de firme Grampet;
-
Crearea prin intermediul FSAT a unui pol sindical în sectorul privat, prin atragerea de noi organizaţii aparţinând societăţilor comerciale ce îşi desfăşoară activitatea în zona de transport feroviar şi adiacent.
Vechimea in munca
Evidența muncii se ține de către angajatori în format electronic din 2011, prin intermediul Revisal, astfel că nu mai există carnete de muncă de ceva timp. Atunci când au nevoie, angajații pot dovedi cât au lucrat de-a lungul anilor cu ajutorul adeverinței de vechime în muncă. Deși în2022 s-a oficializat o lege prin care se dorea ca adeverințele de vechime să poată fi descărcate online de salariați din Revisal, punerea în aplicare a acestei modificări va fi posibilă abia din 2025.
Sarbatori legale in 2023
Zilele libere în 2023 sunt: 1 ianuarie, 2 ianuarie – Anul Nou; 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Române; 14 aprilie – Vinerea Mare; 16 -17 aprilie – Paște ortodox 2023; 1 mai – Ziua Muncii; 1 iunie – Ziua Copilului; 4 iunie (duminică) – Rusalii; 5 iunie (luni) – A doua zi de Rusalii; 15 august – Adormirea Maicii Domnului; 30 noiembrie – Sfântul Andrei; 1 decembrie – Ziua Națională a României; 25 decembrie, 26 decembrie – Crăciunul
Deplasarea in interes de serviciu
Salariatii care se deplaseaza in interes de serviciu au dreptul la plata cheltuielilor de transport si cazare, precum si la o indemnizatie de delegare, conform Codului muncii.Contractul colectiv de munca
Contractul colectiv de muncă se încheie pe o perioadă determinată, care nu poate fi mai mică de 12 luni şi mai mare de 24 de luni. Părţile pot hotărî prelungirea aplicării contractului colectiv de muncă, în condiţiile stabilite de lege, o singura dată, cu cel mult 12 luni.
Evaluarea angajatilor
Evaluarea angajatilor este un drept al angajatorului si nu o obligatie. Obiectivele de performanţă şi criteriile de evaluare se stabilesc prin negociere şi sunt înscrise în contractele individuale de muncă. O evaluare a salariatilor nu poate fi conceputa in lipsa unor sarcini concrete a caror indeplinire sau neindeplinire sa poata fi facil, dar si obiectiv, analizata si apreciata.Raspunderea patrimoniala
Raspunderea patrimoniala a salariatului nu poate fi angajata in conditiile in care atributiile sale nu au fost stabilite intr-o fisa a postului. Incalcarea acestora atrage raspunderea civila contractuala.Ingrijirea copiilor
Conform Legii 91/2014, parintii au dreptul la o zi libera pentru ingrijirea copiilor cu varste cuprinse intre 0 si 18 ani. Angajatorul nu este obligat sa plateasca drepturile salariale aferente zilei libere. Ziua liberă se acordă, în baza Legii 91/2014, la cererea unuia dintre părinți, respectiv a reprezentantului legal al copilului, justificată ulterior cu acte doveditoare din partea medicului de familie al copilului, din care rezultă controlul medical efectuat.Falimentul personal
DE CE SA APELEZ LA INSOLVENȚA PERSOANELOR FIZICE?
Este gratuit pentru consumatori; Soluționare rapidă (maxim 30 de zile); Evitarea proceselor lungi și costisitoare din instanță. Insolvența este acea stare a patrimoniului debitorului care se caracterizează prin insuficiența fondurilor bănești disponibile pentru plata datoriilor, pe masură ce acestea devin scadente. Ghidul insolventei persoanelor fizice.
Asigurari pentru angajati
Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale este obligatorie pentru toti cei ce utilizeaza forta de munca angajata cu contract individual de munca, conform Legii nr. 346/2002. De la data de 01.01.2018, nu se mai încheie contracte individuale de asigurare pentru accidente de muncă și boli profesionale, raporturile de asigurare fiind rezultate doar din temeiul legii.REPERE
-
CONSTRUCTIE
-
OAMENI
-
INCEPUT
-
INCREDERE
-
PARTENERIAT
-
ACTIUNE
-
EFICIENTA
-
CONVINGERE
-
DEZVOLTARE
-
ARMONIE
-
MUNCA
-
TRANSFORMARE
-
SIMPLITATE
-
STABILITATE
-
VIITOR
-
ASCULTARE
-
APRECIERE
-
PLANIFICARE
-
VIZIUNE
-
ADAPTABILITATE
-
INTERMEDIERE
-
TRANSFORMARE
-
ASOCIERE
-
EVOLUTIE
-
ALIANTA
-
STRUCTURA
-
DEDICARE
-
MAXIMIZARE
-
ORDINE
-
PERSPECTIVA
-
STRATEGIE
-
CORECTITUDINE
-
DETERMINARE
-
AUTENTICITATE
-
REPUTATIE
-
DISCIPLINA
-
ATITUDINE
-
ECHILIBRU
-
SINCERITATE
-
ECHIPA
-
SOLUTIE
-
OPTIMISM
-
PREGATIRE
-
PRODUCTIVITATE
-
DEVOTAMENT
-
CLARITATE
-
PERSEVERENTA
-
IMPLICARE
-
NEGOCIERE
-
TELURI
-
FOCUS
-
TRANSPARENTA
-
EXPERIENTA
-
SCOPURI
-
SCHIMBARE
-
MOTIVARE
-
PRUDENTA
-
IMBUNATATIRE
-
INTEGRITATE
-
DINAMIC
-
VALOARE
-
RELATIONARE
-
INDRUMARE
-
PASIUNE
-
CREATIVITATE
-
OPTIUNI
-
CALITATE
-
REZULTATE
S T I R I
ANRE: Platforma ce va permite schimbarea rapidă a furnizorului de electricitate sau gaze
O zi din viața unui mecanic de locomotivă
În timp ce prietenii lui din liceu se angajau în vacanțele de vară la barurile și restaurantele din Constanța, Vlad […]
Google+Scrisoare deschisa adresata Primului Ministru
Scrisoare deschisă adresată Primului Ministru Florin Vasile Cîțu de către Congresul Național BNS
Congresul Blocului Național Sindical, reunit statutar ieri, 04.03.2021, în București, în urma analizei […]
Google+Comunicat de presa BNS – Comisia de aparare a Senatului
Blocul Național Sindical, confederație sindicală reprezentativă la nivel național, în numele a mii de lucrători din industria de apărare și aeronautică pe care îi reprezintă, […]
Google+Drepturile parintilor in 2021
Părinţii beneficiază de o serie de drepturi conform legislaţiei naţionale, printre ele numărându-se atât concedii pentru creşterea şi îngrijirea copilului, ci şi indemnizaţii pentru aceste […]
Google+Revenirea fizica a elevilor in scoli
Elevii ar putea să se întoarcă în sălile de clasă din 8 februarie, o dată cu încheierea vacanţei intersemestriale, însă o decizie clară urmează să […]
Google+Manevrele lui Gigi Becali devoalate de Dumitru Costin
Președintele Blocului Național Sindical, Dumitru Costin, arată cu degetul înspre Casa Fotbalului pentru că jucătorii sunt puși să semneze abuziv contracte nedatate, așa cum a […]
Google+Liderul BNS – salariul minim pe economie va fi inghetat
Liderul Blocului Național Sindical, Dumitru Costin, a afirmat duminică, într-o conferință de presă, că intenția viitorului Guvern ar fi de a îngheța salariul minim pe […]
Google+Zile libere pentru parintii cu copii care învață online
Dumitru Costin, președintele Blocului Național Sindical, vorbește în emisiunea Adriana Nedelea LA FIX despre cât de protejați sunt angajații care cer să rămână acasă pentru […]
Google+Dumitru Costin, preşedintele BNS despre efectele crizei
Dumitru Costin, preşedintele BNS afirmă că această criză cauzată de pandemia de COVID-19 a arătat cât de vulnerabile unele forme de ocupare, precum şi rapiditatea […]
Google+Proiectul ”ETICA – Eficiență, transparență și intimitate în cariera din administrație”
Joi, 14 martie 2019, 44 de reprezentanți ai organizațiilor membre BNS din Regiunea Sud Muntenia, reprezentanți ai instituțiilor publice din județul Prahova dar și reprezentanți […]
Google+Efectele negative ale „revolutiei fiscale”
BNS a prezentat în cadrul unei conferințe de presă o evaluare detaliată a efectelor generate de implementarea OUG 79/2017, atât asupra salariaților cât și asupra […]
Google+Servicii turistice, programe de odihna si tratament, tabere pentru copii
FSAT prin agentiile de turism partenere pune la dispozitia membrilor de sindicat oferte de servicii la preturi si tarife cu reducere, in urma unei atente verificari a calitatii acestora.
GRUPUL GRAMPET PRIMA LOCOMOTIVA
Electroputere VFU – Reloc Craiova au prezentat oficial prima locomotiva diesel de 1260 CP, construita in parteneriat cu grupul industrial american Caterpillar. Locomotiva, denumita „Terra Nova”, face parte dintre primele trei proiecte ale companiei Caterpillar dezvoltate la Craiova, este capabila sa circule cu viteze de 100 km/h si a fost produsa in special pentru export.
CONSULTANTA JURIDICA
FSAT acorda consultanta juridica si asistenta membrilor de sindicat, pentru aspecte ce tin de nerespectarea drepturilor individuale sau colective rezultate din legislatia muncii. In situatia unei eventuale cercetari disciplinare prealabile, membrului de sindicat i se ofera, la cerere, posibilitatea de a fi asistat conform normelor legale in vigoare.
Dumitru Costin – liderul BNS
Google+